אדם אשר נפגע בגין העבודה שלו, או שהוא פיתח מחלת מקצוע אשר גורמת לו להיות לא מסוגל לעבוד ולהרוויח כפי שהרוויח בהיותו בריא, יכול להיות במקרים מסוימים זכאי לקבל דמי פגיעה. דמי פגיעה ביטוח לאומי הוא תשלום שמשולם על ידי המוסד לביטוח לאומי. זאת כהמשך להגשת תביעה בגין תאונת עבודה. אדם אשר אכן נפגע בגין העבודה, בין אם הפגיעה התרחשה בדרך לעבודה, בדרך חזור או במקום העבודה עצמו – צריך להיות מודע לזכויות שלו כדי לממש אותם.
כך תקבלו את דמי הפגיעה
כדי לקבל דמי פגיעה צריך העובד להגיש מול הביטוח הלאומי תביעה לדמי פגיעה. למסמך זה צריך לצרף מסמכים נוספים שמולאו ונחתמו כנדרש. בין היתר צריך למלא טופס הפניה לטיפול רפואי. אם מדובר על עובד שכיר המעסיק ימלא את הטופס, אם מדובר על עובד עצמאי הוא צריך למלא את המסמך המדובר בעצמו. כמו כן עליו לקבל חוות דעת רפואית על מצבו – מסמך רפואי רשמי שמאשר כי הוא אכן נפגע ולא יכול למלא את תפקידיו במקום העבודה כפי שנדרש ממנו כתוצאה מהפגיעה.
ואם אני לא מצליח בעצמי
אמנם על פניו נראה כי אין מדובר על תהליך מורכב ביותר. אך במקרים מסוימים ניתן לגלות כי האתגר גדול. זה יכול להיות אם אתם לא מסתדרים עם טפסים ומסמכים, וגם יכול להיות במקרים סבוכים שטומנים בחובם אתגרים. בכל מקרה כזה ניתן להיעזר עם מומחים בנושא מימוש זכויות רפואיות. אלו מלווים את התובעים מול הביטוח הלאומי במטרה לסייע להם לקבל את המקסימום שמגיע להם לקבל על פי חוק. כי הביטוח הלאומי הוא גדול שמתנהל במקצועיות רבה, לא תמיד מצליח האזרח הקטן להוכיח כנדרש ולקבל את הזכויות שלו.